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党史述职报告

  • 个人学党史述职报告范文

    在这里励志的句子小编提供了一篇涉及“个人学党史述职报告”的文章供大家参考,在经济发展迅速的今天。一般都会接触到写报告,现如今,报告成为了信息共享的一种方式,报告的正确格式怎么写?以下只是提供一些参考资料请大家仔细阅读。

    个人学党史述职报告【篇1】

    按照市委相关文件要求,现将xx年5月以来本办领导班子自身建设和履职尽责情况述职如下:

    一、领导班子自身建设情况

    在市委、市政府领导的重视和关心下,xx年11月,本办一名正科级干部提任为副调研员,从而组成市史志办领导班子。领导班子组成后,能切实加强班子自身建设,具体表现为:1.在思想政治建设上,班子成员能坚持正确的政治方向,遵守理论学习制度,加强对党的路线、方针、政策和科学发展观的学习,自觉用中国特色社会主义理论体系武装自己,在大是大非问题上保持清醒头脑。树立了大局意识、全局观念,及时传达市委、市政府相关会议、文件精神,对市委、市政府作出的工作布署坚决贯彻执行,如组织本办人员积极参加市里举行的向汶川地震灾区捐款活动,配合市政府办公室对政府大楼三楼会议室改造,在规定时间内将办公场所从政府大楼三楼搬出,等等。2.在组织领导能力上,班子成员能注意个人领导素质的提高,学习相关的领导和业务知识,尽快适应工作角色的转换。把握市委、市政府和上级业务部门工作要求,找准贯彻落实的切入点,明确努力方向并想方设法去完成。按照民主集中制原则健全决策议事制度,力求使决策符合工作实际并切实可行。注意发挥群体的力量,能组织和调动县(市、区)史志办和本办人员的工作积极性。坚持以发展论英雄,自我加压,力促全市史志工作有新的突破和发展。3.在党风廉政建设上,班子成员能按要求落实党风廉政建设责任制,认真参加民主生活会和党纪党风警示教育活动,做好廉洁自律的自查工作。严格按照县级干部住宅固定电话和移动电话话费标准报销话费,没有因私使用单位公车,公务接待按照热情而又节俭的原则把握。严格财务管理制度,规范津贴补贴行为。认真开展优化政务环境活动,结合本办实际开展了“营造和谐共事环境”六看活动。努力营造“团结协作、创新有为、勤学好思、严谨细致、求真务实、勤俭节约”的本办机关作风,坚持上下班考勤签到制度,严禁工作人员上班炒股、玩电脑游戏等。

    二、领导班子履职尽责情况

    本办实行市委党史办和市地方志办合署办公、两块牌子一套人马的体制,现有工作人员7人。在

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  • 学党史工作述职报告

    好的报告,能让我们在下阶段工作中创造出更大的价值,为了更好的开展下一阶段的工作。我们会经常使用到报告,撰写报告时我们可以从哪些角度着手?这篇文章详细解释了“学党史工作述职报告”的概念特点和应用场景,我们会在网站上发布更多相关消息请留意!

    学党史工作述职报告 篇1

    每一个党员和干部都肩负着继承党的优良传统、弘扬光荣传统、坚定中国共产党的理想信念的责任和使命。党的历史是我们的光荣传统,更是我们的宝贵财富。党史教育工作是对党员和干部进行思想教育和政治教育的重要途径之一。为了更好地推进党史教育工作,我报告我近期的教育工作情况。

    一、组织开展党史学习活动

    党史学习活动是党史教育工作的基础和核心。近期,我积极组织党员和干部参加党史学习活动。我组织大家共同学习党章党规,深入了解党的基本制度和组织建设情况。我针对不同的学习需求,组织阅读党史相关文献和资料,包括党的历史文件、党的领导人的重要著作等等,通过学习党的历史,进一步增强了党员和干部的历史使命感和责任感。我还积极组织观看党史纪录片,通过图文并茂的方式,向大家展示了党的光辉历程和伟大成就。

    二、开展党史主题宣讲活动

    党史主题宣讲是党史教育工作的重要环节。为了使党史教育工作更有针对性和实效性,我积极组织党史主题宣讲活动。通过邀请专家学者和资深党员宣讲党史,既传达了理论知识,又引导思想。宣讲活动内容既包括党的历史发展过程,又包括党的领导人的重要经历和思想,更有重大历史事件和战果的回顾,丰富了党员和干部的党史知识,也激发了大家的爱党热情。

    三、组织开展党史知识竞赛活动

    党史知识竞赛活动是检验党史教育成果的有效途径。为了检验党员和干部对党史知识的掌握情况,我积极组织党史知识竞赛活动。通过设置不同难度的题目和答题环节,激发大家对党史知识的兴趣和学习积极性,提高了学习效果。竞赛活动不仅仅是一种知识的考核方式,更是一种互相学习交流的机会,通过与其他党员和干部的比拼,推动了共同进步。

    四、倡导践行党史精神

    党史教育的目的是要通过学习党的历史,深刻领会党的优良传统和光荣历史,激励党员和干部勤奋工作、模范奉献。我积极鼓励党员和干部通过实际行动践行党史精神。通过组织参观党史纪念馆、党史纪念活动等,激发了大家的爱国情怀和责任担当。同时,我也注重通过自身的表率带动身边的党员和干部,在工作中要时刻牢记党的宗旨,做到忠诚、敬业、奉献。

    在党史教育工作中,

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  • 党史教育工作述职报告11篇

    根据单位的通知和要求,现在是时候用心撰写一份岗位的述职报告了。我们需要对过去的工作进行详细总结和梳理,以满足领导要求的岗位相关述职报告。这篇文章的要点将与“党史教育工作述职报告”密切相关。

    党史教育工作述职报告【篇1】

    在党史学习教育中,xx县xx镇紧扣主题主线,准确把握总要求和目标任务,将“真”“准”“效”字贯穿始终,通过“小切口”掀起“大学习”,推动党史学习教育走深走实、取得实效。

    把“真”字贯穿始终,做到真学真懂、内化于心

    针对党组织类别多、党员构成复杂的情况,xx镇党委强化分类施策,推动党史学习教育在各级党组织和党员中全覆盖。领导先学,强示范。镇党政班子领导通过中心组学习先行一步、学深一层,并依托“双休日书记”工作机制,全面下沉各基层党组织加强指导,带动各基层支部和党员参与党史学习教育。支部活学,添动力。各基层党组织广泛组织开展党史学习教育主题党日、誓词教育、“党课开讲啦”等活动,穿插党课教学、参观学习、知识竞赛等环节,进一步帮助基层党员、干部更好地把握党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的学习主线。园区助学,提质量。把“两新”党员干部作为党史学习教育的重要对象,依托四大经济园区加强统筹指导和任务分解,结合园区实际和87个“两新”支部特色,制定4个园区主题学习大方案、87个支部个性学习小方案,确保规定学习任务高标准完成,特色教育活动高质量开展。

    把“准”字贯穿始终,做到聚焦聚力、精准施策

    xx镇党委牢牢把握党史学习教育的总要求和总方向,从日常教育培训中寻求突破,精准发力助推党史学习教育常态化。把握主题党日节点,确保学习广度。制定《关于党史学习教育期间开展主题党日活动的实施方案》,要求各基层党组织依托主题党日活动在庆祝xx开发开放30周年、“七一”为党庆生等重要节点,用好用足党群服务阵地资源开展活动并前往红色点位开展参观学习活动,进一步强化党员干部爱党爱国的思想。扩大学习培训,确保学习力度。在科级干部培训班、80后青年人才培训班、美谷英才培训班等主体班次中增设党史学习教育相关教学内容,做到“党史”课程全覆盖,引导党员干部学好学透“党史”,坚定理想信念,积攒前行的精神力量。丰富课程形式内容,确保学习深度。面向全镇各基层党组织书记和党员群众开展“写党课、讲党课、听党课、评党课”活动,由基层党组织书记、党员群众结合工作实际、学习体会等

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  • 党委述职报告

    报告的分类非常多,根据时间的不同可分为日报、周报、季报、年报等。随着个人素养的提高,我们经常会涉及到写报告。那么,我们应该如何撰写报告呢?根据您的要求,我为您整理了一个名为“党委述职报告”的网站,相信它能够解决您面临的问题!

    党委述职报告(篇1)

    各位领导、同志们:

    根据集团公司二级单位领导班子述职述廉工作的安排,我就自己一年来的学习、工作及遵守党的纪律等方面情况作以汇报,不妥之处,请各位领导批评指正。

    一、学习情况

    1、以身作则,带头学习。作为矿党委中心组负责人,一年来,我带头学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,带头学习省委省政府和集团公司的重要会议、文件精神,带头学习中央“八项规定”、省委“双十条”规定和集团公司党风廉政建设、干部作风建设一系列制度和规定,带头抄写学习笔记、研读学习资料、撰写心得体会。在学习中努力提高自己的政治理论素养,增强自己的廉洁自律意识和法律法规意识。

    2、抓龙头带动,着力推进学习型组织建设。我始终以中心组为支点、以基层党支部为抓手、以党员干部为基础,通过加强中心组专题学、带动基层党支部分步学、推动党员职工跟进学,学习型组织建设得到了进一步加强,干部职工队伍素质得到了进

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    的作用,坚持重心下移,入连队进班组,共开展了20场次道德讲堂活动。通过主题音乐的感染、动人故事的讲述、国学经典的诵读、身边人身边事的教育、现场感悟的交流、总结点评的引导,让崇德向善的追求、当好人做好事的意愿深深扎根在广大干部职工的心中。利用元旦、春节等重大节假日,创作编排了矿山主题文艺节目进行演出,承办了集团公司安全生产月巡回演出,举行职工篮球运动会、“迎国庆〃庆重阳”离退休老职工趣味活动,丰富了矿区干部职工的业余文化生活。

    6、抓教培创新,职工队伍建设得到加强

    以职工培训中心为载体,开展专业理论知识学习、岗位实践操作培训,举办“培训到现场,干部上讲台”和团队拓展训练活动,职工培训工作取得实效,提升了职工综合素质,强化了队伍建设。2014年变“2〃6”集中培训为“定计划、定课程、定人员”的日培训模式,变专业自主培训为集中培训,将月考调整为季考。上半年“21+1” 培训共开展53期,平均每期参加培训1263人次,实行一月一考,考试合格率平均99.05%。下半年“21+1”培训,平均每月10

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